El Centro para el Desarrollo del Talento Humano, CEDETAHU, C.A. nace como un gran sueño, de una idea que fue creciendo y alimentándose por varios años en la mente de dos emprendedoras: Yajaira Piñero y Clara Elías, docentes de corazón, por convicción y pasión. Es así como un 14 de octubre del 2011 surge CEDETAHU, C.A con el objetivo de capacitar y entrenar el talento humano de las empresas públicas y privadas, así como brindar asesorías académicas y metodológicas.

     CEDETAHU.C.A. emerge con siete áreas de formación: Gestión del Talento Humano, Gerencia, Formación Docente, Economía Social, Higiene y Seguridad en el Trabajo, Informática y área Legal, las cuales se van ampliando con el transcurso del tiempo y las necesidades de las empresas, incorporándose las áreas de Carácter Social y Participativo, Ortografía y Redacción, Producción y Procesos, Mercadeo y Ventas, Mantenimiento y Servicios, y Emprendimiento.

     Para el desarrollo de estas trece áreas CEDETAHU.C.A. cuenta con un extraordinario equipo de expertos aliados en diferentes disciplinas, representando diversos campos del saber que incluyen Psicólogos, Contadores, Administradores, Ingenieros en Informática, Abogados, Ingenieros Industriales, Médicos Veterinarios, Licenciada en Ciencias y Cultura de la Alimentación , Ingenieros Químicos, entre otros, que han compartido sus estrategias innovadoras, experiencias, y dinamismo para construir un aprendizaje significativo que logra impactar positivamente en el participante y orientarlo hacia la excelencia, ofreciendo para ello una capacitación de calidad y ajustada a las necesidades reales de las organizaciones.

     En el año 2011 se atendieron empresas del parque industrial larense, desde 2012 a la fecha se extiende la prestación de servicio a organizaciones de los estados Yaracuy, Portuguesa, Cojedes, Barinas y Mérida , brindado así apoyo a la zona centroccidente, andina y llanera en materia de ejecución y desarrollo de planes de adiestramiento.

     En el año 2012 CEDETAHU gestiona ante el Sistema Autónomo de Contraloría Sanitaria del Ministerio del Poder Popular para la Salud, la acreditación para dictar los cursos de Manipulador de Alimentos, quedando inscritos bajo el N° CM-195.

     En CEDETAHU.C.A creemos en la formación como un proceso dinámico buscando continuamente diversas fórmulas y métodos para innovar con el acompañamiento de nuevas tecnologías, por ello ha implementado, además de cursos presenciales, cursos en la modalidad e-learning, creando así en el año 2016 un entorno virtual de aprendizaje denominado CEDETAHU-Virtual bajo la plataforma Moodle, para coadyuvar a todos los educandos que, por razones tiempo y compromisos laborales, no pueden asistir a clases presenciales. Este entorno virtual de aprendizaje stá disponible en nuestro sitio web, en donde ofrecemos información importante a clientes actuales y potenciales que buscan lo que ofrecemos sin importar zona geográfica donde estén ubicados, siendo así congruente con su eslogan: "Innovación educativa a tu Alcance".

     En el año 2016 se aperturan cursos abiertos al público en general impulsando su promoción por redes sociales. Comprometidos con la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) brindamos herramientas teóricas y alianzas para que las empresas aliadas incorporen la RSE en sus políticas, procesos y procedimientos, fortaleciendo así el vínculo de las organizaciones con proveedores, clientes, consumidores, comunidades y sociedad en general, a través de sistemas de gestión responsable en lo social y ambiental.

     En el año 2019 CEDETAHU, en alianzas estratégicas en el sector universitario, desarrolla la formación en Recursos Web para Docentes para la Universidad UTE (Universidad Tecnológica Equinoccial) en colaboración con Moodle Ecuador, en la modalidad virtual; y en Barquisimeto, en mancomunidad con la Universidad Yacambú, ejecuta la 1ra Cohorte del Diplomado: "Gestión Estratégica del Talento Humano", en la modalidad semi-presencial (denominada también bimodal), con el propósito de aplicar las tendencias, conceptos, herramientas y técnicas actuales en el ámbito de la gestión de los recursos humanos, a fin de crear las capacidades y competencias requeridas para la planificación, organización, dirección y control del recurso humano en una organización.

     A principios del año 2020, producto de la pandemia y del viraje que dio la educación hacia la modalidad virtualidad, CEDETAHU presta su apoyo a colegios de educación inicial, primaria y media, dando formación a sus docentes en herramientas para diseñar y publicar cursos online utilizando la plataforma Moodle, complementando dicha formación con los cursos de Recursos Web y Ludificación en Entornos Virtuales de Aprendizaje, con el objetivo de utilizar el potencial de los juegos como herramientas interactivas e innovadoras para el proceso de aprendizaje online, logrando así involucrar y mejorar el rendimiento de los educandos. Asi como también utilizar los diversos recursos disponibles en la web a favor de la educación virtual.

     Al cierre del año 2020 CEDETAHU cuenta con 24 áreas de aprendizaje, con más de 200 cursos., atendiendo así las necesidades de formación de entes públicos, privados y público en general.